新墨西哥大学放射学系致力于我们每位住院医师和教职医师的福祉。 众所周知，放射科医生面临职业倦怠及其对患者护理和医生健康的有害影响的风险。 UNM 放射科已采取措施，通过建立健康委员会来支持住院医师和教职员工的健康。 该委员会包括居民、研究员和教职员工。
培养知识、技能和态度的发展，以超越放射学。
目的：
整个住院医师通过教学课程参与持续培训，以更深入地了解谁、什么、为什么会倦怠。 我们还探索了每个人可以采取的各种方法来防止和减轻倦怠。
我们相信工作环境是压力及其影响的重要因素。
目的：
整个部门参加每季度或每半年的四舍五入，领导者会考虑妨碍我们实践效率的各种系统、软件或设备。
我们相信工作与生活的融合至关重要。
目标，教职员工和住院医师将建立更紧密的联系
老年居民可以自愿接听初级居民的电话。
该部门将与员工和同事建立牢固的联系。
放射科住院医师自愿贡献他们的时间和技能来帮助医学和急诊科住院医师进行临床或教育活动。
委员会选择一名住院医师、教职员工或工作人员感谢他们对部门的贡献
